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“欢迎小朋友们从长白山来到江南水乡！”今年暑假，永卓控股“红石榴夏令营”迎来了一批远道而来的小客人来自吉林延边朝鲜族自治州的10名青少年。他们跨越山河，在张家港市南丰镇永联村开启了一段为期七天的江南之旅。
自2021年起，永卓控股邀请新疆、云南、西藏、贵州等地区的青少年来到永联，走进企业、触摸江南文化、体验本地风俗。
一场场夏令营，成为连接各地青少年的桥梁，也在他们心中埋下民族团结进步的种子。
作为“全国民族团结进步模范集体”，永卓控股始终以铸牢中华民族共同体意识为主线，从推动民族地区互嵌式发展，促进多元文化交融，到助力乡村振兴，持续在共富之路中展现担当。
走进新疆乌什县库尔干村，只见宽阔整洁的马路两侧，一片片绿树成荫，一盏盏路灯矗立。爱国主义教育基地展现出党的关怀，文化长廊讲述着民族团结的故事，便民服务中心人来人往短短几年，这个曾经基础设施滞后、产业薄弱的边陲村落，实现了美丽蜕变。
2020年，永卓控股与库尔干村签订“石榴籽帮扶工程”协议，企业通过资金援助、理念输出、产业导入、基础设施改造、教育文化支持等多元路径，帮助村庄焕发新生。
小古丽格乃的故事，是这场帮扶中最温暖的注脚。早在数年前，年仅8岁的她身患重病却因贫无法及时医治，永卓的及时资助让她重获健康。然而去年底，她的病情再度恶化。永卓迅速协调资源，组织专家会诊并将其送抵上海治疗，承担全部费用。今年2月，古丽格乃手术成功，逐渐康复。如今，她已重返校园。那片曾笼罩她的乌云，被“永卓家人”轻轻拨开。
不止古丽格乃喜欢这个“新家人”，库尔干村的村民们都对永卓控股心存感激。如今的库尔干村成立了农民合作社和食品加工厂，实现年销售近千万元，村集体增收近20万元，人均增收1.3万元；“亮化工程”让库尔干村成为乌什县首个路灯全覆盖的村庄截至目前，永卓控股累计投入帮扶资金2000余万元，极大提升了村民的获得感、幸福感。去年7月，这份“合约”再次续签，延续江南与天山的情谊。
赵云梅是云南江城县漫滩村的村民，也是该村曾经的贫困户之一。在永卓控股资金帮扶下，赵云梅获赠5000元启动资金。“那时候，5000元对于当地一户农村家庭来说，无疑是巨大的支持。”赵云梅回忆说，拿到这笔钱，她揣着拼一把的心态投资种植了辣椒。永卓控股还请来农业专家帮助赵云梅，让她成功收获了第一桶金。
当年，赵云梅家辣椒喜获丰收，总收入15万元，一举摘掉了贫困帽，还成了当地有名的致富带头人。此后，在赵云梅的带动下，当地更多村民开始发展规模化种植，一起走上了致富路。
在镇沅县，永卓控股为民族中学添置350套课桌椅；在宁洱、江城等地，修缮卫生室、改造供水系统、加固民房；开展乡村医生和电商培训，培养新时代乡土人才一项项务实举措，让民族团结进步的种子，在云贵高原生根开花。
傍晚时分，永联小镇飘起阵阵烤全羊的香气。新疆库尔干村小伙吾司曼在“石榴籽餐厅”忙前忙后，笑容淳朴明亮。白天，他是一名行车工；夜晚，他变身餐厅老板，经营着地道新疆风味。“生活线岁的库尔干村青年感慨地说。从免租金门面到创业指导，企业提供的支持让他稳稳扎下了根。
近年来，永卓控股积极实施“红石榴就业行动”，秉持“五湖四海”用人理念，走出一条企业发展与民族团结“同频共振”的共赢之路。在永卓控股这个万人大家庭里，员工来自汉族、土家族、苗族、回族、尔族等24个民族，其中，少数民族员工近300人。他们在永卓共学、共事、共乐。
谢显光和吴阳舒，是一对来自苗族和侗族的“永卓夫妻”。17年前，谢显光从贵州大学毕业后加入企业，如今已是炼铁厂精益生产主任工程师。妻子吴阳舒也随他来到这里，两人结婚生子、安家落户，前几年还在张家港买了新房，迎来第二个孩子。“此心安处是吾乡”，他们说，在这里感受到了“钢铁侠”的绕指柔情，更体会到大家庭的温暖。
像他们一样把心安在永卓的，还有来自贵州铜仁的苗族员工潘康信。当年，学习冶金工程专业的他抱着“闯一闯”的心态来到永卓，一待就是近20年。“刚来不久，企业就给我们发了5000元的大学生补贴，还安排师父带教，送我们外出培训，帮助提升技术和能力。”潘康信说，企业给予他关心重视，提供了成长的平台和机会，这里已成为他的第二故乡。
凭借企业帮助和自身努力，潘康信成长为一名技术骨干，还通过申请专利，拿到了张家港给予的30万元住房补贴，在永联安家落户。
每晚七点，永卓控股的陀螺训练场便热闹起来。清脆的碰撞声、急促的脚步声、夹杂着各地方言的喝彩声，在四百平方米的空间里回荡。壮族员工郑丽君一手握竿、一手托举陀螺，绳索猛地一扯，陀螺如离弦之箭射出，在空中划出一道流畅的弧线，“嘭”的一声击中场中心的另一只陀螺。
眼下，永卓陀螺队正在备战十月份的“茶王杯”全国陀王争霸赛。队伍里，有土家族、苗族、壮族等多个民族的员工。一只小陀螺，旋转出同一个节奏、同一种期盼。
“打陀螺不只是游戏，更是刻在我们血脉里的记忆。”郑丽君说。她来自广西，从小跟着长辈学甩陀螺，如今在永卓工作，这项技艺成了她与不同民族同事之间的情感纽带。
陀螺队的成立，离不开一位老教练卢江红。他在永卓工作了三十年。“一开始就是我们几个四川、云南籍的员工休息时在空地上玩，”卢江红回忆，“企业发现后，还特别支持。”
2022年，永卓控股专门腾出场地，建起标准的陀螺训练馆。有了“家”，队伍迅速壮大。去年，这支队伍甚至代表江苏省登上全国少数民族传统体育运动会的舞台。也正是通过这个平台，两名外省的陀螺高手李江涛和陶正昌结识永卓，最终选择来到这里工作。
永卓控股在促进文化交融上的努力，远不止于陀螺。每年暑假的“红石榴夏令营”，让各地的孩子和永联本地的少年结下深厚情谊；成立的“民族文化俱乐部”，则是一个集展示、体验、交流于一体的民族团结新阵地；组建一站式职工服务中心，为员工提供从法律咨询、免费体检到技能培训、国家通用语言课程等全方位服务。
“我们要让每一位员工，不管来自哪里，都能留得住、融得进，像石榴籽一样紧紧抱在一起。”永卓控股党委书记、总裁吴毅说，“永卓控股将一如既往坚持共建共享，共同富裕，推动各民族群众交往交流交融，为实现中国梦贡献更多力量。”
